Draaiboek Toekomstige Borging Traineeprogramma Omgevingsveiligheid & Energietransitie deel II

Samenvatting van de resultaten

Dit draaiboek bespreekt de afspraken die gemaakt zijn voor het traineeprogramma Veilige Energietransitie. Dit programma is in 2023 opgezet om een geobserveerd tekort aan omgevingsveiligheid-professionals tegen te gaan. In de periode van september 2023 tot september 2025 hebben vier trainees deelgenomen aan het genoemde traineeprogramma.

De vier trainees hebben elk drie verschillende organisaties aangedaan om ervaring en kennis op te doen op het snijvlak van omgevingsveiligheid en de energietransitie. Vier organisaties hebben dit traineeprogramma opgezet: Dienst Centraal Milieubeheer Rijnmond (DCMR), Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV), Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM), en Rijkswaterstaat (RWS).

De bijdrage vanuit het Ontwikkelbudget heeft ertoe geleid dat er binnen de deelnemende organisaties van het traineeprogramma structureel ruimte is vrijgemaakt om te werken aan de toekomstige borging van dit traineeprogramma. Dit heeft geresulteerd in versie 2.0 van het draaiboek dat nu voor u ligt.

Het draaiboek legt afspraken vast die aan de basis staan van dit traineeprogramma. Deze afspraken zijn gemaakt tussen de vier partijen die aan de basis stonden van dit traineeprogramma, als ook partners die later zijn aangesloten. Zo is Provincie Zuid-Holland (PZH) sinds eind 2024 betrokken. De afspraken die in dit draaiboek zijn vastgelegd, zijn ook met medewerking van de PZH tot stand gekomen.

Het draaiboek bestaat uit de volgende onderdelen:

• Missie en visie van het traineeprogramma
• Sollicitatieprocedure en werving
• Onderlinge prestatieafspraken
• Gezamenlijke communicatiestrategie
• Gezamenlijk opleidingsprogramma
• Randvoorwaarden voor succes